Avocati-ro.com 
Ce responsabilitate au salariații privind daunele produse la locul de muncă?
- 15.01.2025
Nu sunt răspunsuri
Dacă din neatenție distrug un aparat, pot fi obligat să-l plătesc integral?
Ce reprezintă protecția maternității în legislația muncii?
Nu sunt răspunsuriSunt însărcinată, aș vrea să știu dacă pot fi concediată și ce program special pot avea. Am și drept la concediu de maternitate?
Data răspunsului: 21.12.2024
Legea protejează salariata însărcinată sau lăuză împotriva concedierii pe motive legate de sarcină, refuzând orice discriminare. Poți beneficia de concediu de maternitate de 126 de zile, cu indemnizație plătită de Casa de Asigurări de Sănătate (85% din media veniturilor). Există și posibilitatea de a cere program de lucru redus sau mutarea pe un post fără expunere la riscuri, menținându-ți salariul. Dacă munca ta actuală e periculoasă, angajatorul trebuie să te protejeze sau să te transfere. Concedierea e interzisă în timpul concediului de maternitate și încă o perioadă ulterior, cu excepții foarte limitate (faliment, reorganizare majoră).
Selectați orașul de mai jos pentru a ajunge la avocații pe această temă.:
- Cluj
- Timiș
- Iași
- Dolj
- Constanța
- Brașov
- Prahova
- Bihor
- Sibiu
- Galați
- Mehedinți
- Arad
- Suceava
- Argeș
- Olt
- Hunedoara
- Mureș
- Bacău
- Alba
- Gorj
- Vâlcea
- Maramureș
- Neamț
- Buzău
- Vrancea
- Vaslui
- Teleorman
- Botoșani
- Ilfov
- Brăila
- Satu Mare
- Bistrița-Năsăud
- Dâmbovița
- Giurgiu
- Harghita
- Sălaj
- Ialomița
- Caraș-Severin
- Călărași
- Covasna
Похожие вопросы
Cum se efectuează cercetarea disciplinară pentru absențe nemotivate repetate?
- 05.12.2024
Nu sunt răspunsuri
Un coleg lipsește des fără scutire. Cum îl putem sancționa legal?
Ce se întâmplă dacă angajatorul întârzie constant plata salariului?
- 02.12.2024
Nu sunt răspunsuri
Pot să refuz să muncesc până îmi dă banii? Am ce să fac legal?
Ce înseamnă salariul minim pe economie și cine îl stabilește?
- 14.11.2024
Nu sunt răspunsuri
Observ că anual crește salariul minim, dar nu știu pe ce bază și cine decide acest lucru. Aș vrea să știu și ce se întâmplă dacă angajatorul meu nu mă plătește cu minimul legal.
Cum se reglementează demisia și ce preaviz am obligația să respect?
- 05.12.2024
Nu sunt răspunsuri
Am găsit alt job și vreau să plec. E suficient un email ca demisie? E obligatoriu să stau 20 de zile?
Ce se înțelege prin contract individual de muncă și ce elemente obligatorii trebuie să conțină?
- 19.01.2025
Nu sunt răspunsuri
Lucrez la un birou unde am semnat un contract, dar nu sunt sigur ce clauze ar trebui incluse. Vreau să știu care sunt elementele de bază pe care legea le impune, ca să nu existe probleme ulterioare. Aș vrea să știu și ce se întâmplă dacă lipsește vreo clauză.
Care sunt sursele principale ale Dreptului Muncii în România?
- 21.11.2024
Nu sunt răspunsuri
Am auzit că există un Cod al Muncii, dar și alte legi și acte normative. Aș dori să știu ce surse reglementează relațiile de muncă și ce se întâmplă dacă apar conflicte între prevederi. Aș vrea să înțeleg ordinea de aplicare și care sunt instituțiile care veghează la respectarea legilor muncii.
Cum se stabilește durata maximă a perioadei de probă și ce implică ea?
- 01.11.2024
Nu sunt răspunsuri
Am semnat un contract care prevede o perioadă de probă de 3 luni, dar am auzit că sunt anumite limite legale. Aș vrea să știu cât poate dura legal perioada de probă, ce se întâmplă dacă sunt concediat în probă și dacă am aceleași drepturi în această perioadă.
Este permis testul poligraf (detector de minciuni) la locul de muncă?
- 16.12.2024
Nu sunt răspunsuri
Angajatorul suspectează furturi și vrea să facă un test poligraf. E legal?